Er du passioneret omkring børns digitale liv og ønsker du at bidrage til, at alle børn og unge i Danmark kan færdes trygt og sikkert online? Vil du være med til at udvikle nye initiativer, der styrker børns og unges digitale trivsel og beskyttelse? Så er det måske dig, der skal være en del af Børns Vilkårs team for udvikling og fondssamarbejde.

Om stillingen
Børns Vilkår er i fuld gang med at udvikle og styrke vores digitale indsats for børn og unge. Vi søger derfor en udviklingskonsulent til en fast stilling på 37 timer med placering på vores kontor i Valby. Som udviklingskonsulent får du en central rolle i at udvikle ansøgninger, projekter og indsatser, der understøtter vores arbejde med at sikre, at alle børn og unge kan færdes trygt online. Du skal være med til at drive nye initiativer på området fremad i tæt samarbejde med kollegaer og interessenter.

Vi søger en udviklingskonsulent, som har indsigt i børn og unges digitale liv. Et af vores tre strategiske fokusområder er ”Alle børn og unge har ret til tryghed online” og som udviklingskonsulent bliver du en central drivkraft i at udvikle og igangsætte Børns Vilkårs nye initiativer, der understøtter dette område og omsætter strategien til konkret handling. Du skal fx være med til at udvikle projekter og indsatser, der understøtter vores arbejde på området og du skal skrive ansøgninger til fx fonde, puljer m.m.  

Dine opgaver
Som udviklingskonsulent vil du blandt andet:

• Facilitere og udvikle konkrete projekter og initiativer inden for det strategiske fokusområde ”tryghed online” i samarbejde med dygtige fagpersoner i Børns Vilkår.

• Udarbejde skriftlige koncepter og beslutningsoplæg samt skrive ansøgninger til fx fonde, offentlige puljer m.m. 

• Deltage i interne udviklingsprocesser og tage ansvar for at drive processerne fremad

• Indgå i mødeaktiviteter og udvikling af samarbejder med eksterne aktører som kommuner, ngo’er, myndigheder, uddannelsesinstitutioner m.fl.

• Planlægge og facilitere møder og workshops, der afklarer fokus og mål for kommende projekter og programmer. 

Om dig
Vi søger en kandidat, der:

• Har en relevant lang videregående uddannelse 

• Har indsigt i børn og unges digitale liv – enten gennem din uddannelse eller tidligere erhvervserfaring 

• Har solid erfaring med at designe og lede udviklingsprocesser, og som forstår vigtigheden af at skabe struktur og fremdrift. Det er en fordel hvis du har erfaring med udviklingsopgaver inden for børn og unges digitale liv

• Er stærk i skriftlig formidling og har erfaring med at skrive både projektbeskrivelser og ansøgninger til fonde – gerne på både dansk og engelsk

• Er vant til at arbejde i politisk styrede organisationer og/eller NGO'er og har erfaring med at indgå i processer med mange interessenter, der har talrige ideer, som du skal hjælpe med at få fra ide til handling.

• Er teamorienteret og har lyst til at bidrage til et velfungerende og socialt arbejdsmiljø.

• Har min. 3 års relevant erhvervserfaring.

Om afdelingen
Du vil blive en del af Afdelingen for Politik & Udvikling, som består af 37 dedikerede kollegaer. Afdelingen omfatter tre teams: et team for udvikling og fondssamarbejde, et politisk team og et team for partnerskaber med kommuner. Du bliver en del af team udvikling og fondssamarbejde, hvor du vil arbejde tæt sammen med kollegaer på tværs af organisationen. Din nærmeste leder vil være teamlederen for udvikling og fondssamarbejde. Afdelingen arbejder sammen om at bringe Børns Vilkårs store børne- og ungefaglige viden samt børn og unges stemmer videre til politikere, embedsværket, fagfolk, offentligheden, fonde og øvrige beslutningstagere og samarbejdspartnere. 

Som udviklingskonsulent på det digitale område, vil du også være en del af et tværfagligt fællesskab, der arbejder med opgaver relateret til børn og unges digitale liv på tværs af afdelingerne.

Lidt om Børns Vilkår
Er du fagligt ambitiøs, og vil du gøre en forskel for børn og unge? Så passer du godt ind hos os i Børns Vilkår. I Børns Vilkår ønsker vi en arbejdskultur med færrest muligt flaskehalse og en høj grad af ligeværd. Derfor arbejder vi ud fra principperne om medledelse, hvilket betyder at de, som har den faglige ekspertise, også er dem, som træffer de faglige beslutninger. Det, oplever vi, skaber de bedste resultater, udvikling i jobbet, høj motivation og trivsel.

Ansættelsesproces
Vi afholder første samtale 18. juni og 19. juni og anden samtaler tirsdag d. 23. juni. Forventet ansættelse 1. august 2026. 

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en fuldtidsstilling. Der kan forekomme opgaver, som skal håndteres udenfor normal arbejdstid.

Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte teamleder for udvikling og fondssamarbejde Stine Røn på tlf. 41438905 eller srha@bornsvilkar.dk 

Vi ser mangfoldighed som en styrke og forskellige baggrunde som en vigtig ressource i vores arbejde, og vi opfordrer alle, der kan se sig selv i stillingen, til at søge. Vi forventer, at der fremadrettet vil være endnu mere mangfoldighed blandt de børn og unge, der henvender sig til BørneTelefonen, og vi ønsker, at vores medarbejdere afspejler den udvikling. 

Vores adresse i Valby er tilmeldt God Adgang, som er en mærkeordning, der bidrager til øget viden om tilgængelighed og bedre information om tilgængelighed til gavn for personer med funktionsnedsættelse.