IDA: Lad fakta tale, før dimittendsatsen slagtes

Den sidste nytårsraket er fyret af, politikerne er tilbage i arbejdstøjet, og i disse uger forhandles der igen om regeringens reformudspil 'Danmark kan mere I'.

En af de store knaster i forhandlingerne er regeringens efter IDA's mening urimelige forslag om at skære i dimittendsatsen i dagpengesystemet, så den sænkes fra 13.836 kroner til 9.500 kroner om måneden.

Det var også statsminister Mette Frederiksens (S) nytårshilsen til de unge. "Vi vil stramme dimittendreglerne. Så nyuddannede hurtigere kommer ud på arbejdsmarkedet," lød ordene.

Fakta er bare, at den antagelse bygger på synsninger. De nyuddannede er nemlig myreflittige i deres jobsøgning, og fortællingen om dimittender, der er dovne og kræsne i deres jobsøgning og jobvalg, har ikke meget hold i virkeligheden. I hvert fald ikke, når vi ser på IDA's nyuddannede medlemmer.

Fakta er, at halvdelen er i gang med jobsøgningen, allerede mens de færdiggør de sidste måneder af deres studie. Ydermere synes politikerne også at have lukket øjnene for den kendsgerning, at man ved at sænke dimittendsatsen fra dag ét gør et strukturelt problem til de nyuddannedes problem.

Fortællingen om dimittender, der er dovne og kræsne i deres jobsøgning og jobvalg, har ikke meget hold i virkeligheden

Thomas Damkjær Petersen
Formand, IDA

Strukturelle problemer

Herhjemme bliver langt de fleste nyuddannede færdige med deres uddannelse i sommermånederne, hvor store dele af arbejdsmarkedet ligger bomstille. Jobåbningerne er der ikke.

Vi skal hen i august, før jobmarkedet igen åbner op, og med ansøgninger, samtaler og test går der typisk et par måneder mere, så vi er henne i oktober, før den nyuddannede har skrevet under på en ansættelseskontrakt. Det er helt urimeligt, at det forhold, skal tørres af på de nyuddannede.

Vi bør også huske på, at selvom antallet af højtuddannede fra de videregående uddannelser er steget de seneste år, er ledigheden ikke steget tilsvarende. Selvom vi heldigvis uddanner flere, er antallet af ledige dimittender fra november 2019 til november 2021 faldet med 25 procent.

Derfor har vi som landets største fagforening for akademikere appelleret til, at politikerne i stedet tænker i nye baner og indretter de nyuddannedes forhold i dagpengesystemet smartere.