Uddannelse af tillidsvalgte er en helt central opgave i Danmarks Lærerforenings arbejde med at styrke rammer og vilkår for medlemmernes arbejdsliv. Vi søger en konsulent, der har erfaring med og viden om at etablere og drive ledelsesnetværk, hvor temaer som personligt lederskab, ledelse af tillidsvalgte og arbejdsmiljø forventes at blive centrale emner.

Din primære opgave bliver at udvikle og organisere et nyt ledelsesnetværk for kredsformænd i Danmarks Lærerforenings 75 kredse. Dette gøres i tæt samarbejde med kolleger i afdelingen, og det forventes, at du står i spidsen for udvikling og organisering. Herudover får du en opgave i at rådgive kredsene inden for de organisatoriske rammer af kredsarbejdet, og du bidrager også til andre uddannelses- og udviklingsforløb ud mod kredsene. Desuden forventes du at have et stærkt blik for, hvordan vi kan styrke og udvikle samarbejdet mellem Danmarks Lærerforenings sekretariat og vores 75 kredse.

Du bliver en del af et team på syv konsulenter, der har som formål at styrke kredsen som organisation og styrke organisationens tillidsvalgte – nye som erfarne.

Vi lægger vægt på, at du ud over dine faste arbejdsopgaver også kan indgå i teamsamarbejde og større tværgående opgaver, hvor du bidrager med din faglige viden og dine værktøjer til facilitering og projektledelse.

Vi forventer, at du:

• Har omfattende viden om - og gerne praktisk erfaring med ledelse

• Har stærke kompetencer inden for kompetenceudvikling, facilitering, supervision, coaching

• Har erfaring med organisationsudvikling og processtyring

• Kan etablere psykologisk trygge sparringsrum

• Har politisk tæft og trives med at navigere i et politisk system, hvor du bidrager med din viden i forhold til de politiske visioner, der er på området

• Kommunikerer tydeligt og præcist, både skriftligt og mundtligt, og kan formidle komplekse problemstillinger

• Er udadvendt og god til at skabe kontakt til tillidsvalgte, kredse og andre samarbejdspartnere.

Stillingen er forankret i afdelingen Organisation, hvor vi arbejder med uddannelse af tillidsvalgte, organisationsudvikling, medlemsorganisering, arbejdsmiljø, professionel kapital, TR/MED-området, afholdelse af større møder, kurser og konferencer, samt vores studenterorganisation Lærerstuderendes Landskreds.

Vi er en afdeling med 21 medarbejdere og en afdelingschef. Vores fællesskab er kendetegnet af gode samarbejder, høj faglighed og højt humør. Og vi glæder os til at byde en ny kollega velkommen i vores fællesskab. 

Vi tilbyder

Et godt kollegialt fællesskab med stort engagement, et betydningsfuldt arbejde der gør en forskel for medlemmerne, et stort fagligt handlerum inden for spændende og afvekslende opgaver, gode ansættelsesvilkår og en placering i hjertet af København.

Vilkår

Stillingen ønskes besat 1. oktober 2026. Du skal være indstillet på en vis rejseaktivitet i hele landet. Ansættelsen er omfattet af overenskomst mellem Danmarks Lærerforening og konsulentklubben i sekretariatet. Lønindplacering sker efter det kommunale lønsystem ud fra kvalifikationer og erfaring.

I ansættelsen indgår en arbejdsgiverbetalt PFA Pensionsordning på 17,3 %. Arbejdstiden er tilrettelagt ud fra 37 timer ugentligt. Vi har 6 ugers ferie og mulighed for optjening af 12 ekstra fridage.

Vil du vide mere?

Er du velkommen til at kontakte faglig leder Anders Sund på mail ansp@dlf.org eller telefon 2929 7292.

Vi skal modtage din ansøgning og CV senest 10. august 2026 kl. 12.00.

Vi forventer at afholde første runde samtaler 19. august 2026. Anden runde samtaler forventer vi at afholde 25. august 2026. Der vil indgå en opgave i forbindelse med anden runde samtaler.   

Fremtiden starter i skolen. Vi glæder os til at modtage din ansøgning!