Kommunerne står midt i store forandringer på tværs af velfærdsområderne. Nye reformer, stigende forventninger og behovet for tydelige prioriteringer stiller høje krav til både ledelse, styring og udvikling. I den virkelighed spiller viden, analyse og data en vigtig rolle – ikke som mål i sig selv, men som et redskab til at skabe bedre beslutninger, økonomistyring og løsninger for borgere og kommuner.

Vi søger en kollega, der vil være med til at drive denne udvikling i tæt samarbejde med kolleger på tværs af KL, kommunerne og centrale samarbejdspartnere. Du bliver en del af arbejdet med at identificere fælles udfordringer, sætte retning for nye løsninger og omsætte kommunernes behov til datadrevne initiativer og produkter, der både har faglig tyngde og politisk relevans.

Din hverdag

KL’s Økonomiske Sekretariat arbejder med kommunernes økonomiske, styringsmæssige og ledelsesmæssige dagsordener på nogle af de største og mest politisk bevågede velfærdsområder – herunder skole, dagtilbud, social, sundhed og ældre.

Du får en central rolle i arbejdet med bl.a. data- og styringsdagsordenen og at koble kommunernes virkelighed med udvikling af nye løsninger og fælles initiativer. Stillingen er for dig, der motiveres af at arbejde strategisk, skabe fremdrift i komplekse processer og bidrage til, at kommunernes perspektiver står stærkt i udviklingen af morgendagens velfærd.

Dine opgaver vil bl.a. være at:

• Drive udviklingsspor og tværgående initiativer fra idé til forankring med fokus på retning, fremdrift og kvalitet

• Afdække kommunernes udfordringer og behov og omsætte dem til konkrete udviklingsspor og fælles løsninger

• Bidrage til udvikling af beslutningsgrundlag, analyser og værktøjer, som understøtter kommunernes ledelse og prioriteringer

• Facilitere samarbejde, dialog og fælles retning på tværs af kommuner og samarbejdspartnere

• Formidle komplekse problemstillinger klart og engagerende til forskellige målgrupper

• Afhængigt af din profil kan du også få ansvar for interessevaretagelse på udvalgte fagområder, hvor du sammen med kolleger i KL bidrager til at præge udviklingen og indgår i samarbejde og dialog med centrale aktører – herunder staten.

Vi søger en stærk profil med politisk forståelse, udviklingskraft og gode samarbejdsevner

Vi forestiller os, at du har en samfundsvidenskabelig uddannelse (fx cand.scient.pol., cand.polit. eller cand.scient.adm.) og 2-3 års relevant erfaring fra fx en kommune, et konsulenthus eller centraladministrationen. Det vigtigste er, at du motiveres af at arbejde med samfundsudvikling, kan skabe fremdrift i komplekse processer og har blik for, hvordan faglige løsninger spiller sammen med politiske dagsordener.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Har god politisk forståelse og kan navigere sikkert i en organisation med mange interessenter

• Kan analysere komplekse problemstillinger og omsætte dem til klare anbefalinger og brugbare løsninger

• Er en stærk formidler og facilitator, som kan skabe engagement og bygge bro mellem forskellige fagligheder

• Trives i en varieret hverdag med skiftende dagsordener, tæt dialog med kommuner og samarbejde på tværs af sektorer

• Har lyst til både selvstændigt ansvar og tæt samarbejde med kolleger og eksterne samarbejdspartnere

Et engageret kontor med høj faglighed og reel indflydelse

Du bliver en del af et stærkt fagligt miljø, hvor ambitionerne er høje, og hvor du får mulighed for at arbejde med dagsordener, der har betydning for hele den kommunale sektor. Vi tilbyder et udfordrende og afvekslende job med stor mulighed for at præge egne opgaver og sætte retning i samarbejde med dygtige kolleger.

Vores arbejdsform er præget af sparring, teamwork og et stærkt fælles engagement i de kommunale dagsordener. Tonen er uformel, samarbejdet tæt, og der er plads til både faglige diskussioner og godt kollegaskab i en hverdag med højt tempo.

Vi tilbyder et spændende job i en af Danmarks største interesseorganisationer, hvor du får mulighed for at arbejde tæt på både udvikling, beslutningsprocesser og kommunale prioriteringer – og hvor du samtidig kan udvikle dig både fagligt og personligt.

Det praktiske

Lyder stillingen som noget for dig? Så send os din senest søndag d. 7. juni 2026. Stillingen søges via knappen “Søg dette job” her på siden.            

Vi håber på at kunne byde vores nye kollega velkommen 1. august 2026 eller snarest muligt herefter.

Der afholdes løbende samtaler. Der kan blive gennemført test eller case mellem 1. og 2. samtale, ligesom der forud for ansættelse indhentes referencer.

Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst med mulighed for forhandling af tillæg på baggrund af dine kvalifikationer.

Er du nysgerrig på at høre mere?

Så kontakt kontorchef Jane Møller Pedersen (JMP@kl.dk, 3370 3836) for yderligere information.