Vi står over for flere og flere vilde/ systemiske problemer, som ikke kan løses af én aktør med et enkelt greb, og flere og flere fonde, organisationer, kommuner og styrelser får øjnene op for potentialet. Men hvordan lykkes vi med det i praksis? Det er problemer, der kalder på systemiske forandringer. Derfor lancerer Altinget, Mandag Morgen og forandringsbureauet Operate en masterclass i systemisk forandring.
Uddannelsen ledes af Anders Dybdal, adm. direktør i forandringsbureauet Operate, i samarbejde med Britt Wendelboe, projektchef i TrygFonden. Uddannelsen gæstes af internationale og lokale frontløbere indenfor systemisk forandring.
Vi tilbyder en uddannelse, der gør dig i stand til:
- At omsætte en vision til et ambitiøst program/indsats og kommunikere det internt og eksternt
- At arbejde strategisk med greb, der understøtter systemisk forandring og sikre fremdrift i programmet/indsatsen.
- At anvende de rigtige værktøjer på de rigtige tidspunkter i processen
- At drive og lede et visionært program/indsats, der bygger på en stærk forandringsteori og involverer flere aktører på tværs af sektorer
- At arbejde med en konkret case fra din organisation i samarbejde med vores kompetente undervisere. Det betyder at du efter endt forløb har en komplet eksekverbar plan som du kan tage med hjem til din organisation.
- Desuden for du med denne masterclass mulighed for at blive en del af et stærkt netværk af ligesindede, der arbejder med systemisk forandring og vilde problemer.
Uddannelsen er for dig, der ønsker at blive godt klædt på til at udvikle, lede og planlægge indsatser med varig forandring som mål. Det kan være du er program- eller projektchef i en fond, eller ansvarlig for konkrete borgerrettede mål eller for at løse komplekse udfordringer fx i en virksomhed, kommune, organisation eller styrelse? Din titel er ikke afgørende, men det er din ambition om at løse komplekse vilde problemer med nye virkningsfulde greb – og din indstilling til at lære i fællesskab, og dele sejre og udfordringer med de øvrige på holdet.