Bliv abonnent
Annonce

Eksperter kritiserer regeringens måde at undersøge aldersdiskrimination

”Det vil forhåbentlig betyde, at ansøgningen bliver læst, og man kan komme i betragtning og ikke risikere at blive frasorteret med det samme i ansøgerbunken,” siger beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard (S) om sit lovforslag om aldersneutrale jobansøgninger.
”Det vil forhåbentlig betyde, at ansøgningen bliver læst, og man kan komme i betragtning og ikke risikere at blive frasorteret med det samme i ansøgerbunken,” siger beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard (S) om sit lovforslag om aldersneutrale jobansøgninger.Foto: Philip Davali/Ritzau Scanpix
10. februar 2022 kl. 04.00

Det er komplekst at undersøge, om arbejdsgivere bevidst fravælger ældre.

Det fortæller to eksperter, som begge har lavet studier på området. Men de er ikke imponerede over Beskæftigelsesministeriets nye undersøgelse.

Det fortæller Per H. Jensen, som er professor på Center for Arbejdsmarkedsforskning på Aalborg Universitet.

Annonce
Annonce
Annonce
Altinget logo
København | Stockholm | Oslo | Bruxelles
Vi tror på politik
AdresseNy Kongensgade 101472 København KTlf. 33 34 35 40redaktionen@altinget.dkCVR nr.: 29624453ISSN: 2597-0127
Ansv. chefredaktørJakob NielsenDirektørAnne Marie KindbergCFOAnders JørningKommerciel direktørMichael ThomsenFormand og udgiverRasmus Nielsen
Copyright © Altinget, 2026