
15. april 2023 kl. 11.19
Når arbejdsdagen 1. maj 2023 begynder, er det med tre nye chefer i Odense Kommune.
Det skriver kommunen i en pressemeddelelse.
”Jeg er virkelig glad for, at vi får tre så stærke og erfaringsrige profiler, der hver især har et indgående kendskab til deres områder. Vi har kørt en samlet rekrutteringsproces for alle tre stillinger, hvilket har givet en unik mulighed for at sammensætte en chefgruppe, der kan supplere hinanden, og som er rustet til i fællesskab at imødegå fremtidens udfordringer” udtaler den administrerende direktør i Ældre- og Handicapforvaltningen Gitte Østergaard.
Vil du læse artiklen?
Med adgang til Altinget Ældre kommer du i dybden med Danmarks største politiske redaktion.
Læs mere om priser og abonnementsbetingelser her
Seneste fra Ældre
Indsigt
Karina Lorentzen Dehnhardt spørger Peter HummelgaardEr der varetægtsfængslet på en retspsykiatrisk afdeling?
Mona Juul spørger Ane Halsboe-JørgensenKan ministeren garantere, at et forslag om formueskat ikke vil medregne boligens friværdi?
Pernille Vermund spørger Morten BødskovBør pensionsselskaber investere mere i iværksætteri?Besvaret
- L 125 Lov om forskellige forbrugsafgifter med videre (Skatteministeriet)1. behandling
- B 100 At pensionsopsparinger i udgangspunktet skal deles ligeligt i tilfælde af skilsmisse (Social- og Boligministeriet)Fremsat
- L 115 Lov om engangsbeløb til modtagere af forsørgelsesydelser, folkepension, børne- og ungeydelse og uddannelsesstøtte m (Beskæftigelsesministeriet)Vedtaget
- Se kandidaterne til Lægeforeningens formandspost
- Aldersforskere: Den kommende regering skal overveje mindst tre ting, når den beslutter fremtidens pensionssystem
- 75-årig: Kære Velux Fonden, vi ældre er ikke et problem, der har brug for løsninger
- Forkvinde i seniorråd: Sådan kan vi måle, om ældrereformen virker
- Forfatter: Ældre Sagens krimi tvinger os til at overveje, hvad formålet egentlig er med ældreplejen




















