Chikane og personaleflugt truer Forsvarets rekruttering. Ny direktør vil vende udviklingen

Når mere end halvdelen af de kvindelige værnepligtige oplever mindst en hændelse med uønsket seksuel opmærksomhed og chikane i løbet af deres værnepligt, så skyldes det blandt andet, at de unge har dårlige vaner fra det omgivende samfund med ind i Forsvaret, påpeger Personelkommandoens nytiltrådte direktør Jeppe Søndergaard Pedersen i et interview med Altinget.
Vi er taget til Personelkommandoens kønsløse kontorbygning i Ballerup vest for København for at tale med den øverste chef for Forsvarets rekruttering om hvad der konkret skal til for at antallet af medarbejdere i Forsvaret kan vokse markant de kommende år.
Og hvordan Forsvaret bliver et mere behageligt sted for kvinder. Ikke mindst nu, hvor kvinderne ikke længere kun har værneret. De har værnepligt.
Indsigt
Karina Lorentzen Dehnhardt spørger Peter HummelgaardVil ministeren oversende de retningslinjer, der eksisterer vedrørende anmeldelser af dødsfald til Arbejdsskadestyrelsen?
Karin Liltorp spørger Kaare Dybvad BekHar ministeren fortsat tillid til Ankestyrelsen?
Pernille Vermund spørger Morten BødskovBør pensionsselskaber investere mere i iværksætteri?Besvaret
- Alternativet stiller økonomisk hovedkrav til nye regeringsforhandlinger
- I fremtiden hedder din sidemakker ChatGPT. Og det er kun de rigeste, der vinder på det
- Problemet er større, end vi tror. Derfor skal vi have vores første ligestillingsministerium
- Tusindvis af udlændinge har fået job på ny og lavere beløbsordning
- Dansk Metal: Det er forrykt, at arbejdsgiverne kræver statsstøtte til deres egne forsikringer



























