Chikane og personaleflugt truer Forsvarets rekruttering. Ny direktør vil vende udviklingen

Når mere end halvdelen af de kvindelige værnepligtige oplever mindst en hændelse med uønsket seksuel opmærksomhed og chikane i løbet af deres værnepligt, så skyldes det blandt andet, at de unge har dårlige vaner fra det omgivende samfund med ind i Forsvaret, påpeger Personelkommandoens nytiltrådte direktør Jeppe Søndergaard Pedersen i et interview med Altinget.
Vi er taget til Personelkommandoens kønsløse kontorbygning i Ballerup vest for København for at tale med den øverste chef for Forsvarets rekruttering om hvad der konkret skal til for at antallet af medarbejdere i Forsvaret kan vokse markant de kommende år.
Og hvordan Forsvaret bliver et mere behageligt sted for kvinder. Ikke mindst nu, hvor kvinderne ikke længere kun har værneret. De har værnepligt.
Indsigt
Karina Lorentzen Dehnhardt spørger Peter HummelgaardVil ministeren oversende de retningslinjer, der eksisterer vedrørende anmeldelser af dødsfald til Arbejdsskadestyrelsen?
Karin Liltorp spørger Kaare Dybvad BekHar ministeren fortsat tillid til Ankestyrelsen?
Pernille Vermund spørger Morten BødskovBør pensionsselskaber investere mere i iværksætteri?Besvaret
- B 9 Mulighed for at stille krav om håndtryk og respekt for danske samfundsnormer i offentlige institutioner og på arbejdsmarkedet (Udlændinge- og Integrationsministeriet)Fremsat
- B 5 Etablering af kursusordning for private til nedtagning af asbestholdige tage (Beskæftigelsesministeriet)Fremsat
- B 3 At genindføre store bededag som helligdag (Beskæftigelsesministeriet)Fremsat
- Kvinderne i overtal for første gang: Se alle de nye ministre
- Mette Frederiksen danner regering efter rekordforhandlinger. Her er, hvad vi ved
- Syv politikere bliver ministre for første gang: Lær dem at kende her
- Her er de nye regeringsudvalg
- Én sætning i regeringsgrundlaget afslører samarbejdets akilleshæl



























