Topfolk på beskæftigelsesområdet mødes om ukrainske flygtninge

31. marts 2022 kl. 13.48
Mange virksomheder har for længst lagt billet ind på at ansætte ukrainske flygtninge, som dag for dag stiger i antal ude i kommunerne.
Alligevel kan der være udfordringer på vejen med at matche flygtningene med de ledige job. Blandt andet er det usikkert, hvor mange, der taler engelsk, og hvor mange, der på grund af traumer fra krigen har brug for andre indsatser.
Dertil kommer, at de seneste ugers kritik af lange ventetider for at få opholds- og arbejdstilladelse efter særloven har sat en stopper for flere ukrainernes vej mod det danske arbejdsmarked.
Vil du læse artiklen?
Med adgang til Altinget Arbejdsmarked kommer du i dybden med Danmarks største politiske redaktion.
Læs mere om priser og abonnementsbetingelser her
Seneste fra Arbejdsmarked
- Redaktør: V og K har med et læk understreget den største knast i forhandlingerne
- Djøf svarer igen: Jo, vi siger fra over for diskrimination. Men vi er ikke et politisk parti
- Forskere: Djøf kan ikke nøjes med at forsvare sig i debatten om minoriteter
- Stort flertal stemmer ja til nye overenskomster i kommuner og regioner
- Dansk Metal: Søgetallene til erhvervsuddannelserne er alarmerende. Derfor er der ikke plads til vaklen om epx



















