Løndyk og ny cheflægetitel: Overenskomst ændrer stillingsstrukturen på sygehusene

Et stort skridt i den rigtige retning. Sådan betegner to eksperter den nye overenskomstaftale mellem Overlægeforeningen og regionerne. Aftalen skal styrke sygehusenes lægefaglige ledelse.

Foto: Ida Guldbæk Arentsen/Ritzau Scanpix
Signe Løntoft

En større reform af stillingsstrukturen på overlægeområdet med løndyk til nyansatte overlæger og lønløft til afdelingernes formelle ledelse.

Det er en del af den nye overenskomstaftale mellem Overlægeforeningen og Regionernes Lønnings- og Takstnævn (RLTN), som blev offentliggjort torsdag.

"Jeg er meget tilfreds. Jeg synes, vi har fået strikket en tidssvarende ledelsesstruktur sammen i forhold til de udfordringer, vi kan se forude," siger formand for Overlægeforeningen, Lisbeth Lintz.

Altinget logoSundhed
Vil du læse artiklen?
Med adgang til Altinget sundhed kommer du i dybden med Danmarks største politiske redaktion.
Læs mere om priser og abonnementsbetingelser her
0:000:00