Radikale kræver seniorjob afskaffet
FINANSLOV: Seniorjobordningen er dyr og unødvendig, mener Radikale, som kræver ordningen afskaffet i forbindelse med finanslovsforhandligerne. Glem det, det kommer ikke til at ske, lyder det fra Enhedslisten og SF.
Søren Elkrog Friis
Velfærdspolitisk journalist, Mandag MorgenDet er hamrende asocialt, så det kan de glemme alt om.
Rune Lund
Finansordfører, Enhedslisten
3.191 personer var i juli 2019 ansat i seniorjob.
Men hvis det står til Radikale, skal det være slut med ordningen, som giver ret til støttet beskæftigelse i kommunen, hvis dagpengeretten er opbrugt, og man er mindre end fem år fra efterlønsalderen.
Ordningen er dyr og unødvendig og bidrager ikke reelt til at fastholde seniorer på arbejdsmarkedet, mener partiet, som vil have den afskaffet i forbindelse med finanslovsforhandlingerne.
Seniorjob
Seniorjobordningen er for personer, der mister dagpengeretten inden for fem år inden efterlønsalderen, og som er berettiget til efterløn.
Ordningen giver den ledige ret til ansættelse i bopælskommunen. Når en person henvender sig til kommunen, skal denne altså ansætte personen, uanset om kommunen har brug for det.
Seniorjobordningen blev indført med velfærdsaftalen i 2006 og trådte i kraft 1. januar 2008.
Personer i seniorjob aflønnes med overenskomstmæssig løn. Gennemsnitslønnen for personer ansat i seniorjob var på 28.498 kroner i juli 2019.
Kommunen modtager refusion fra staten på 143.908 kroner per år per person i seniorjob.
Udvikling og forventet udvikling i antal og kroner*
År | Antal pers. | Udgift i mio. kr. |
2017 | 4.000 | 566 |
2018 | 3.500 | 414 |
2019 | 2.900 | 429 |
2020 | 2.000 | 306 |
2021 | 1.200 | 181 |
* Fra finanslovsforslaget for 2020