Bliv abonnent
Annonce
Debat

Foreninger: Vi kan blive bedre til at inkludere mennesker med usynlige handicap

Resultater vidner om, at foreningslivet fortsat har en opgave med at skabe mere inkluderende miljøer, hvor alle kan være med, skriver forpersoner i fem foreninger.
Resultater vidner om, at foreningslivet fortsat har en opgave med at skabe mere inkluderende miljøer, hvor alle kan være med, skriver forpersoner i fem foreninger.Foto: Tim Kildeborg Jensen/Ritzau Scanpix
7. maj 2026 kl. 02.00

C

Se alle afsendere i faktaboks

Dette indlæg er alene udtryk for skribentens egen holdning. Alle indlæg hos Altinget skal overholde de presseetiske regler.

I Danmark lever en ud af fire med et usynligt handicap. Det kan være autisme, hørenedsættelse eller angstlidelser, som OCD eller PTSD. Usynlige handicap, der spiller en enten meget stor eller helt ubetydelig rolle i den enkeltes liv.

Selvom betydningen af et usynligt handicap kan variere, viser forskning, at det kan være forbundet med større grad af ensomhed eller mindre tro på egne evner end hos mennesker uden handicap.

Netop derfor kan foreningsfællesskaber bidrage med en særlig værdi.

I frivillige foreninger er der mulighed for at indgå i et meningsfuldt fællesskab, hvor man ikke først og fremmest er patient, borger eller modtager af støtte. Men blot et menneske blandt andre i fællesskabet omkring en passion for eksempelvis idræt, rollespil eller spejder.

Læs også

Miljøer, hvor alle kan være med 

Desværre ved vi også, at færre med et usynligt handicap tager del i foreningslivet.

Undersøgelser viser, at mere end fire ud af fem børn og unge uden handicap er regelmæssigt aktive i en idrætsforening, imens det kun gælder for omkring halvdelen af børn og unge med et handicap.

Det skal vi tage hånd om, for alle mennesker – især børn og unge – bør have mulighed for at indgå i et fritidsfællesskab med andre.

I det forgangne år har vi sammen forsøgt at blive klogere på, hvordan det er at være menneske med et usynligt handicap i vores fire foreninger ved at indsamle erfaringer fra aktivitetsansvarlige og frivillige omkring medlemmerne.

Ligesom, at foreningerne har en helt særlig værdi for mennesker med usynlige handicap, så gælder det også den anden vej rundt.

Se afsendere i faktaboks

Resultaterne fra vores undersøgelse er tankevækkende:

På den ene side er der heldigvis allerede mange børn og unge med usynlige handicap i vores foreninger. Vores spørgeskemaundersøgelse fra 2025 viser, at ni ud af ti af frivillige i foreningerne enten ved eller tror, at der er deltagere med usynlige handicap, som er med i deres aktiviteter.

Men på den anden side føler kun én ud af fire frivillige sig rustet til at inkludere mennesker med usynlige handicap. Og en tredjedel af dem, som er stoppet i foreningerne i dag, svarer, at de stoppede, fordi de enten ikke føler sig gode nok eller som en del af fællesskabet.

Resultater som disse vidner om, at foreningslivet fortsat har en opgave med at skabe mere inkluderende miljøer, hvor alle kan være med.

Læs også

Mere forudsigelighed kan hjælpe 

Derfor søsætter vi nu indsatsen ’Sammen om fritiden, blik for alle’, som skal klæde frivillige i foreningerne og aktivitetsansvarlige i fritidstilbud bedre på til at inkludere flere mennesker med usynligt handicap i deres aktiviteter.

Indsatsen vil blandt andet udbrede en række forskellige værktøjer, som er bygget op omkring fire grundlæggende elementer, som kan skabe et trygt og inkluderende miljø for alle: Forståelse, Fleksibilitet, Forudsigelighed og Fællesskab.

Er man eksempelvis ansvarlig for at tage imod de nye medlemmer i håndboldklubben eller spejderforeningen, skaber det mere forudsigelighed og dermed mere tryghed, når man sender tilstrækkelig information ud inden næste træning eller spejdertur. Måske det giver mening at sende billeder af mødestedet eller af de frivillige, som den nye kommer til at se, når man første gang møder op i foreningen.

Se afsendere
  • Charlotte Bach Thomassen, landsformand i DGI
  • Jonathan Josva Schou, forperson, Bifrost
  • Karen Bjerre Mikkelsen, forperson, Spejderne
  • Tobias Wermuth Simonsen, forperson, Spejderne
  • Tine Teilmann, forperson, Videnscenter om Handicap

Man skaber mere forståelse, når man som frivillig ikke blot fortæller om de faste spilleregler for foreningens aktiviteter, men også husker at spørge ind til, om der er noget, man som træner eller tropleder skal være særligt opmærksom på. 

På den måde gør man det nemmere for den enkelte at åbne op og fortælle om de ting, som måske – måske ikke - skal gøres på en lidt anden måde, end man plejer.

Som eksemplerne illustrerer, handler vores indsats ikke om, at frivillige i foreningerne skal løse deres opgaver radikalt anderledes, end de gør i dag. De skal faktisk i vidt omfang gøre det, de allerede gør godt, men gøre det mere bevidst og mere tydeligt.

Læs også

Vil gavne de fleste 

For når en frivillig giver en ekstra forklaring eller bruger et par minutter mere af sin tid til at få spurgt ind, kan det være forskellen på, om en deltager står udenfor, eller føler sig som en del af holdet.

Og selv om de ekstra informationer eller minutter kan være nødvendige for nogen, så er de gode for de fleste.

For de tilpasninger, man som frivillig eller aktivitetsansvarlig laver til sin vanlige praksis for at rumme mennesker med usynlige handicap, vil ofte også styrke oplevelsen af fællesskab for alle andre, der ikke lever med et handicap til dagligt.

Når vi gør plads til det, vi ikke kan se, gør vi foreningsfællesskabet stærkere for alle. Og ligesom, at foreningerne har en helt særlig værdi for mennesker med usynlige handicap, så gælder det også den anden vej rundt, at vi kommer til at få et rigere foreningsliv, hvis vi kan lykkes med at udvide vores blik for alt det, man ikke ser.

Vi ser nu frem til at vores indsats kan blive et værktøj i hverdagen, for de mange tusinde frivillige, som vi repræsenterer. Og vi inviterer resten af foreningsdanmark til at tage del i kampagnen for at få flere med. Lad os udvide blikket og styrke vores fællesskaber.

Læs også

Annonce
Annonce

Indsigt

Annonce
Altinget logo
København | Stockholm | Oslo | Bruxelles
Vi tror på politik
AdresseNy Kongensgade 101472 København KTlf. 33 34 35 40redaktionen@altinget.dkCVR nr.: 29624453ISSN: 2597-0127
Ansv. chefredaktørJakob NielsenDirektørAnne Marie KindbergCFOAnders JørningKommerciel direktørMichael Thomsen
Copyright © Altinget, 2026