Endnu en aftale på plads: Overenskomst lander på sundhedsområdet

Jeg er glad for, at vi fandt de nødvendige løsninger efter et vanskeligt forhandlingsforløb.
Lars Qvistgaard
Formand for Akademikerne
- Det betyder aftalen
En lønramme på 8,10 pct. (inkl. reststigning på 0,6 pct.) over tre år, herunder:
- generelle lønstigninger på 6,10 pct. og forventet udmøntning fra reguleringsordningen på 0,71 pct.
- midler til de enkelte organisationers forhandlinger på 0,35 pct.
- puljer til særlige formål og prioriterede grupper m.m. på 0,34 pct.
Løsning af udfordringerne omkring den betalte spisepause
Orlov med fuld løn til forældre til et dødfødt barn
Omsorgsdage til regionalt ansatte plejeforældre
Ret til fravær med løn ved fertilitetsbehandling
Orlov, hvis en regionalt ansat akut tager et spædbarn i pleje
En ny aftale om ferie
Åremålsansættelse: reduktion i fratrædelsesbeløb samt stop for fratrædelsesgodtgørelse ved fortsat ansættelse
Uddannelsesløft fra ufaglært til faglært
Et projekt med fokus på arbejdsmiljøet
Der er for alvor gået hul på bylden.
Efter en stor aftale fredag for mere end en halv million kommunalt ansatte, kunne de regionale lønmodtagere og arbejdsgivere natten til lørdag trykke hånd på en nyt forlig, så der nu er overenskomst på plads for samtlige 133.000 ansatte i regionerne.
Aftalen gælder de næste tre år og sikrer blandt andet en samlet lønstigning på 8,10 procent (læs mere om aftalen i faktaboks). Forliget er det andet på det regionale område. I onsdags indgik blandt andet FOA, HK og 3F forlig med Danske Regioner.
Altinget Privat
Tror du også på politik?
0 kr. første måned
Fortsætter til 129 kr./måned
Abonnementet fortsætter til normalpris, 129 kr./md. efter en måned. Mindstepris: 0 kr. Opsig når du vil til udgangen af indeværende abonnementsperiode. Tilbuddet gælder kun, hvis du ikke har abonneret på Altinget Privat de seneste seks mdr.










































